PubData Leuphana Repository: Soziale Fähigkeiten am Arbeitsplatz und Persönlichkeit

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Element	Wert
Ressourcentyp	Arbeitspapier
Titel	Soziale Fähigkeiten am Arbeitsplatz und Persönlichkeit
DOI	10.48548/pubdata-1338
Handle	20.500.14123/1401
Autor*in	Martin, Albert 120956411
Abstract	Der vorliegende Beitrag untersucht den Zusammenhang zwischen den Big Five Persönlich-keitsfaktoren und vier sozialen Teilfähigkeiten Empathie, Kommunikationsfähigkeiten, Koor-dinationsfähigkeiten und Visionsfähigkeiten gemäß dem Modell der gelingenden Interaktion. Außerdem wird untersucht, inwieweit die sozialen Fähigkeiten und die Big Five Persönlich-keitsfaktoren mit dem Berufs- bzw. dem Führungserfolg korrelieren. Als Datenquellen die-nen zwei Online-Befragungen und das Sozioökonomische Panel. Die in diesen Studien ver-wendeten Kurzskalen werden vorgestellt und die deskriptiven Ergebnisse hierzu werden aus-führlich erläutert. Die Zusammenhangsanalysen bestätigen die Ausgangsvermutung, wonach zwischen den sozialen Fähigkeiten, den Persönlichkeitsfaktoren und dem Berufserfolg zum Teil sehr enge Beziehungen bestehen.
Sprache	Deutsch
DDC	331 :: Arbeitsökonomie
Jahr der Veröffentlichung in PubData	2020
Art der Veröffentlichung	Erstveröffentlichung
Publikationsversion	Veröffentlichte Version
Datum der Erstveröffentlichung	2020-10-12
Entstehungskontext	Forschung
Fakultät / Abteilung	Fakultät Wirtschaftswissenschaften / Institut für Management und Organisation (IMO)
Titel der Reihe / Nummer des Reihenbeitrags	Schriften aus dem Institut für Mittelstandsforschung 55
Alternative(r) Identifier	urn:nbn:de:gbv:luen4-opus4-10584
Verfügbar ab / seit	2024-08-23T07:47:07Z
Archivierende Einrichtung	Medien- und Informationszentrum (Leuphana Universität Lüneburg 02w2y2t16)
Veröffentlicht durch	Medien- und Informationszentrum, Leuphana Universität Lüneburg