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https://doi.org/10.48548/pubdata-1326
| Ressourcentyp | Arbeitspapier |
| Titel | Die wirtschaftliche Krisenlage in der Beurteilung der Arbeitnehmer: Ergebnisse einer Online-Befragung |
| DOI | 10.48548/pubdata-1326 |
| Handle | 20.500.14123/1389 |
| Autor*in | Martin, Albert  120956411 |
| Weitere Mitwirkende | Universität Lüneburg, Institut für Mittelstandsforschung |
| Abstract | Die Ergebnisse über die berichtet wird, wurden im Rahmen einer Studie über die Wettbewerbssituation der Arbeitnehmer ermittelt, die im April 2009 durchgeführt wurde. In dem hier vorliegenden Kurzbericht wird sich mit der etwas spezielleren Frage befasst, wie die Arbeitnehmer die augenblickliche Krisenlage beurteilen. Insgesamt zeigt sich eine nicht unbeträchtliche Verunsicherung. Optimismus ist eher selten, viele Arbeitnehmer berichten über eine Verschlechterung des Betriebsklimas, fast jeder zweite der Befragten ist nicht sicher, ob er seinen Arbeitsplatz behalten kann, etwa jeder achte geht sogar fest davon aus, ihn zu verlieren. Die Kommunikationspolitik der Arbeitgeber wird vielfach als unbefriedigend wahrgenommen, und fast die Hälfte der Befragten hat den Eindruck, dass ihr Arbeitgeber bei Maßnahmen der Krisenbewältigung wenig Rücksicht auf die Interessen seiner Arbeitnehmer nimmt. Zu einem vollständigen Bild gehört allerdings auch die Feststellung, dass die Arbeitnehmer – was ihre persönliche berufliche Zukunft angeht - insgesamt durchaus zuversichtlich bleiben. |
| Sprache | Deutsch |
| Jahr der Veröffentlichung in PubData | 2020 |
| Art der Veröffentlichung | Erstveröffentlichung |
| Publikationsversion | Veröffentlichte Version |
| Datum der Erstveröffentlichung | 2020-02-18 |
| Entstehungskontext | Forschung |
| Veröffentlicht durch | Medien- und Informationszentrum, Leuphana Universität Lüneburg |
| Zugehörige Ressourcen |
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| Datei | Größe | Format | |
|---|---|---|---|
34_Wirtschaftliche_Krisenlage_in_der_Beurteilung_der_Arbeitnehmer.pdf Lizenz: Nutzung nach Urheberrecht open-access | 958.15 kB | Adobe PDF | Öffnen/Anzeigen |
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