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RessourcentypDiplomarbeit
TitelDie Zukunft der Personalarbeit - Zeitarbeit und Interim Management als neue Schlagwörter
DOI10.48548/pubdata-958
Handle20.500.14123/999
Autor*inLangberg, Sandra
StudiengangBetriebswirtschaftslehre
AbstractDie vorliegende Diplomarbeit richtet ihren Hauptaugenmerk auf die verschiedenen Möglichkeiten zur Arbeitszeitflexibilisierung, die im Rahmen der Personalarbeit für einen effizienten Einsatz der Human Ressources eines Unternehmens genutzt werden können. Dabei werden die in letzter Zeit immer häufiger diskutierten Schlagworte Zeitarbeit und Interim Management besonders ausführlich dargestellt.
SpracheDeutsch
SchlagwörterZeitarbeit; Arbeit; Flexibilisierung; Arbeitszeit
DDC330 :: Wirtschaft
Jahr der Veröffentlichung in PubData2005
Art der VeröffentlichungErstveröffentlichung
Datum der Erstveröffentlichung2005-09-13
EntstehungskontextStudium
Fakultät / AbteilungFrühere Fachbereiche
Alternative(r) Identifierurn:nbn:de:gbv:luen4-opus-3184
Verfügbar ab / seit2024-06-05T11:48:24Z
Archivierende Einrichtung Medien- und Informationszentrum (Leuphana Universität Lüneburg  02w2y2t16)
Grad-verleihende InstitutionLeuphana Universität Lüneburg
Veröffentlicht durchMedien- und Informationszentrum, Leuphana Universität Lüneburg
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MD5: 6c9033ec4eb4dfe1c9a031b783a4f33e
Lizenz:  Nutzung nach Urheberrecht
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