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https://doi.org/10.48548/pubdata-1328
Ressourcentyp | Arbeitspapier |
Titel | Die betriebliche Sozialordnung |
DOI | 10.48548/pubdata-1328 |
Handle | 20.500.14123/1391 |
Autor*in | Martin, Albert 120956411 Falke, Marcus |
Weitere Mitwirkende | Universität Lüneburg, Institut für Mittelstandsforschung |
Abstract | Ziel der Studie Die vorliegende Studie wirft einen Blick auf die soziale Innenwelt der Unternehmen, sie befasst sich mit dem Charakter der sozialen Beziehung zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern oder etwas anders ausgedrückt: mit der Sozialordnung von Unternehmen. Wir untersuchen, wie häufig welche Sozialordnungen vorzufinden sind, gehen darauf ein, welche Wertschätzung diese Sozialordnungen erfahren und wie sie das Verhalten der Arbeitnehmer beeinflussen. |
Sprache | Deutsch |
Jahr der Veröffentlichung in PubData | 2020 |
Art der Veröffentlichung | Erstveröffentlichung |
Publikationsversion | Veröffentlichte Version |
Datum der Erstveröffentlichung | 2020-02-18 |
Entstehungskontext | Forschung |
Veröffentlicht durch | Medien- und Informationszentrum, Leuphana Universität Lüneburg |
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