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https://doi.org/10.48548/pubdata-1325
| Resource type | Working Paper |
| Title(s) | Inadäquate Beschäftigung von Fach- und Führungskräften: Ergebnisse einer Online-Befragung |
| DOI | 10.48548/pubdata-1325 |
| Handle | 20.500.14123/1388 |
| Creator | Martin, Albert  120956411 |
| Other contributors | Universität Lüneburg, Institut für Mittelstandsforschung |
| Abstract | Ziel der Studie Die vorliegende Folgestudie knüpft an die Untersuchung zur Wettbewerbssituation der Arbeitnehmer an, die letztes Jahr ebenfalls im Frühjahr durchgeführt wurde (Martin 2008). Sie befasst sich mit der Frage, welchem Wettbewerbsdruck Arbeitnehmer ausgesetzt sind, wie sie diesen empfinden und wie sie damit umgehen. Außerdem wird untersucht, in welchem Ausmaß die Arbeitnehmer betriebliche Positionen besetzen können, die ihrem Qualifikationsniveau entsprechen. Der Schwerpunkt der folgenden Ausführungen liegt auf der Frage, ob sich im Vergleich zum letzten Jahr deutliche Veränderungen erkennen lassen. |
| Language | German |
| Year of publication in PubData | 2020 |
| Publishing type | First publication |
| Publication version | Published version |
| Date issued | 2020-02-18 |
| Creation context | Research |
| Published by | Medien- und Informationszentrum, Leuphana Universität Lüneburg |
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|---|---|---|---|
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